Экономические изменения текущего года внесут Россию в список стран, в которых снизятся зарплаты. К такому выводу пришли исследователи компании Hay Group. Опередят в падении только зарплаты в Венесуэле, Украине и Аргентине. На фоне этого оплата труда в других государствах поднимется примерно на 5,4%. Для получения этих данных было опрошено 24 000 компаний.

Лидерами по увеличению оплаты труда несколько последних лет были Россия, Украина и Бразилия, сообщают аналитики Нау Grоup. Суммы зарплат поднимутся у россиян и украинцев на 6,8 %, у бразильцев 6,1%. Но, согласно прогнозам аналитиков, проценты инфляции будут равны от 6,5 до 10,7%. Это значит, доходы населения уменьшатся с 0,4 до 3,9%. Чем заняться чтобы заработать деньги - главный вопрос для россиян сегодня.

В ситуации с Россией необходимо понимать, что прогнозы готовились в середине 2014 года. В связи с экономическими изменениями, когда стоимость рубля снизилась на 40%, а инфляция превзошла ожидания на 2,5 %, бизнесмены меняют планы. Компании рассматривают проведение индексации заработных плат. Аналитики предвещают, что большинство компаний делать этого не будут.

Согласно исследованию Superjob известно, что из тысячи НR-менеджеров России, лишь 12% компаний запланировали повышение зарплат сотрудников. Остальные таких планов не имеют или затрудняются ответить.

Помимо вышеизложенного, некоторые компании увеличивают зарплату не с наступлением нового года, а в другое, удобное для себя, время. По мнению Ирины Чернозубовой Нау Grоuр, максимально пострадают сотрудники банков. Половина представителей банковских компаний заявила, что в их планы не входит повышение оплаты труда. Лояльнее к возникновению необходимости повышения заработных плат отнеслись в финансовом секторе. Такое же отношение демонстрирует сфера недвижимости и транспортный сектор. Самые позитивные планы по проведению индексации озвучили в промышленных сферах, производстве, образовании и медицине.

Из компаний, среди которых проводился опрос, не планируют повышения заработных плат представители банков. В планы ВТБ не входит проведение индексации зарплат, так как главной целью банка поставлено увеличение доходности. Одним из шагов к этому является уменьшение расходов и оптимизация. Сбербанк планирует контролировать обстановку на рынке и организовывать систему мотивирования для сохранения и привлечения хороших сотрудников. В планы крупных промышленных компаний входит увеличение зарплаты сотрудников.

Представители компаний «Норильский никель», «Мечела», НЛМК, «Северсталь» и «Русала» сообщают о намерении индексировать заработные платы. Исходя из фактов, списка компаний, планирующих индексацию, работать в их фирмах будет весьма доходно.

С 1 января 2015 г. произошло изменение минимального размера оплаты труда. В Москве его сумма стала равна 14500 рублям. Эта информация предоставлена на официальном сайте Московского правительства. Сообщается, что еще раз планируется повысить МРОТ 1 апреля. После этого самая маленькая зарплата москвичей будет равняться 15000 рублей.

МРОТ в регионах с начала 2015 года будет равен 5965 рублям, в то время как ранее минимумом оплаты труда была сумма 5554 рубля. Повышение на уровень инфляции равно 7,4%.
Комментируя ситуацию, Максим Топлин сообщил, что, при ориентировании на Трудовой кодекс, для жителей субъектов РФ появится возможность заключить договоры о минимально допустимом размере оплаты труда. Правительства в регионах России, имеющих высокий доход работающего населения, имеют возможность установить МРОТ выше, чем уровень минимальной зарплаты в субъекте федерации.

Согласно мнению министра, реализация законопроекта не потребует привлечения финансирования из бюджетов регионов.